000			02088cam a2200289 i 4500
003			OSt
005			20250120144648.0
008			250109s2022 ts a f b 000 0 ara c
020			_a9786144523681
040			_aAE-DuMBRL _bara _cSA-RiAUC _erda _dDUL
050		4	_aHF5549.5.R3 _bB34 2022
100	1		_aالبغدادي، عادل هادي حسين،
245	1	0	_aأساسيات إدارة تقييم الأداء : _bمنظور حديث، حالات وممارسات = Fundamentals management of performance appraisal a contemporary perspective : caes and practices / _cتأليف الأستاذ الدكتور عادل هادي البغدادي.
246	3	1	_aFundamentals management of performance appraisal a contemporary perspective : _bcaes and practices
250			_aالطبعة الأولى.
264		1	_aالعين، الإمارات العربية المتحدة : _bدار الكتاب الجامعي، _c2022.
300			_a608 صفحة : _bإيضاحيات ؛ _c24 سم
336			_aنص _btxt _2rdacontent _3كتاب
337			_aبدون وسيط _bn _2rdamedia
338			_aمجلد _bnc _2rdacarrier
504			_aببليوجرافية : صفحة 605-608.
505	0		_aالمحتويات : الفصل الأول : تقييم أداء الموارد البشرية-الفصل الثاني : نظرة عامة على أداء الموظف-الفصل الثالث : تحليل وتقييم الأداء-الفصل الرابع : تصميم وقياس العمل-الفصل الخامس : مشاكل في تقييمات الأداء وكيفية تجنبها-الفصل السادس : أداء فرق العمل ... -الفصل الرابع عشر : منظمات الأداء العالي-الفصل الخامس عشر : إدارة الأداء في المنظمات الصناعية-الفصل السادس عشر : إدارة الأداء في المنظمات الخدمية ... وموضوعات أخرى.
650		7	_aتقييم الأداء _2aucsh
650		7	_aإدارة الأفراد _2aucsh
942			_2lcc _cBK _n0
949			_aOM-DhDUL _d250109 _ualim _n1
999			_c26539 _d26539