| 000 | 01052nam a2200229 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | vtls000118436 | ||
| 003 | VRT | ||
| 005 | 20250102222643.0 | ||
| 008 | 161031 2014 000 0 ara d | ||
| 020 | _a9789775285089 | ||
| 039 | 9 |
_a201801220920 _baalzain _c201611081358 _daalzain _y201610310819 _zakushoob |
|
| 050 |
_aHF5549.5 _b.M75 2014 |
||
| 100 | 1 |
_aالمصري، إيهاب عيسى _96667 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aالولاء المؤسسي والرضا الوظيفي والمهني : _bمفهومه- عوامله-نظرياته ومقياس الرضا الوظيفي والمهني في العمل / _cإيهاب عيسى المصري، طارق عبدالرؤوف عامر |
| 260 |
_aالجيزة : _bالمؤسسة العربية للعلوم والثقافة، _c2014 |
||
| 300 |
_a236ص ؛ _c24سم |
||
| 650 | 0 |
_aالموظقون _x--الحوافز. _96668 |
|
| 650 | 0 |
_aالموظقون _x--الولاء. _96669 |
|
| 650 | 0 |
_aالإدارة _x--تطوير. _96061 |
|
| 700 | 1 |
_aعامر، طارق عبدالرؤوف _96670 |
|
| 942 |
_2lcc _n0 _cBK |
||
| 999 |
_c2391 _d2391 |
||