أثر التواصل الداخلي خلال الأزمات كمتغير وسيط بين التخطيط للطوارئ وجودة العلاقة بين المنظمة والموظفين / سهيل محمد مسلم

By:

Contributor(s):

Material type: Text

TextPublication details: صلالة: جامعة ظفار، 2021Description: 176ص : ايض؛ 30سمSubject(s):

LOC classification:

Tags from this library: No tags from this library for this title. Log in to add tags.

Average rating: 0.0 (0 votes)

Holdings
Item type	Current library	Call number	Copy number	Status	Barcode
Thesis	Library Ground Floor	Thesiss 02039 (Browse shelf(Opens below))	2	Not for loan	02039
Thesis	Library Ground Floor	Thesiss 02038 (Browse shelf(Opens below))	1	Not for loan	02038

Previous	No cover image available	No cover image available	No cover image available	No cover image available	No cover image available	No cover image available	No cover image available	Next
Previous	Thesiss02028 أثر الثقة في القائد كمتغير وسيط بين النزاهة الاخلاقية للقائد والاستغراق الوظيفي	Thesiss 02030 أثر التشارك المعرفي تعزيز الالتزام الوظيفي	Thesiss 02032 أثر القيادة الاستراتيجية على التغير الاستراتيجي	Thesiss 02038 أثر التواصل الداخلي خلال الأزمات كمتغير وسيط بين التخطيط للطوارئ وجودة العلاقة بين المنظمة والموظفين	Thesiss 02039 أثر التواصل الداخلي خلال الأزمات كمتغير وسيط بين التخطيط للطوارئ وجودة العلاقة بين المنظمة والموظفين	Thesiss 02041 أثر التحسين المستمر علي التميز المؤسسي	Thesiss 02043 أثر البقع العمياء على قيادة فرق العمل في عينة من الشركات الصناعية بمحافظة ظفار	Next

There are no comments on this title.

to post a comment.